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| Titel |
Simon Beck: Skill-Management. Konzeption für die betriebliche Personalentwicklung. Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag 2005 (359 S.) [Rezension] |
|---|---|
| Autor |
Reiber, Karin  |
| Originalveröffentlichung | Erziehungswissenschaftliche Revue (EWR) 5 (2006) 2  |
| Dokument | Volltext (221 KB) |
| Lizenz des Dokumentes | Deutsches Urheberrecht |
| Schlagwörter (Deutsch) | Rezension; Betrieb; Personal; Kompetenz; Qualifikation; Personalentwicklung; Qualifizierung; Personalwirtschaft; Organisation; Team; Mitarbeiter; Management; Kompetenzentwicklung; Forschung; Hochschulschrift |
| Teildisziplin | Erwachsenenbildung / Weiterbildung Bildungsorganisation, Bildungsplanung und Bildungsrecht |
| Dokumentart | Aufsatz (Zeitschrift) |
| ISSN | 1613-0677; 16130677 |
| Sprache | Deutsch |
| Erscheinungsjahr | 2006 |
| Begutachtungsstatus | Peer-Review |
| Abstract (Deutsch): | Rezension von: Simon Beck: Skill-Management. Konzeption für die betriebliche Personalentwicklung. Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag 2005 (359 S.; ISBN 3-8244-8212-6; 55,90 EUR). |
| weitere Beiträge dieser Zeitschrift | Erziehungswissenschaftliche Revue (EWR) Jahr: 2006 |
| Statistik |  Anzahl der Zugriffe auf dieses Dokument
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| Prüfsummen | Prüfsummenvergleich als Unversehrtheitsnachweis |
| Eintrag erfolgte am | 28.08.2020 |
| Quellenangabe | Reiber, Karin: Simon Beck: Skill-Management. Konzeption für die betriebliche Personalentwicklung. Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag 2005 (359 S.) [Rezension] - In: Erziehungswissenschaftliche Revue (EWR) 5 (2006) 2 - URN: urn:nbn:de:0111-pedocs-197783 - DOI: 10.25656/01:19778 |
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